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国家就业标准中的退休金权利

简介

2024 年 1 月 1 日起,《国家就业战略》包括了养老金缴款权。现在,《国家就业战略》明确规定, 雇主需要缴纳适当的养老金缴款, 以避免 支付养老金立法规定的 "养老金担保费"。

国家就业标准中的退休金权利

从 2024 年 7 月 1 日起,养老金最低 金额将 11.0% 提高到 11.5%

从 2025 年 7 月 1 日起,将最终增至 12%。

根据养老金立法,如果雇主未正确缴纳养老金澳大利亚税务局可对其进行调查采取法律行动

雇主。这并不意味着可以根据养老金立法和《公平工作法》就同一事项提出索赔。

相反,《公平工作法》中的新法律为退休金索赔创造了一种新的方式。

这可能意味着,例如,如果

  • 根据现代裁决,雇员 被少付了工资; 以及
  • 雇主 没有正确缴纳养老金
  • 雇员 根据《公平工作法》 向雇主提出索赔,以及
  • 公平工作申诉专员可 对这两种少付款项提起法律诉讼

小型企业如何为这些变化做好最佳准备?

  • 审查薪资流程
  • 调整退休金保证率
  • 小屋超级担保费(SGC)报表
  • 保持信息畅通

如果不采用最新的 SG 税率会怎样?

如果您没有按时向员工的指定基金全额支付 SG 供款,您将承担超级担保费 (SGC)。

如果雇主未能在到期日之前为其符合条件的雇员向正确的基金支付最低数额的特别津贴,则适用特别津贴。

有关 SGC 的更多信息,请点击此处访问 ATO。

如果您有任何疑问或需要进一步指导,请咨询专业会计师或向澳大利亚税务局寻求建议,以确保遵守新法规。

快讯

提高缴款率

超级担保最低缴款率一直在逐步提高,从 2014 年的 9.5%提高到 2023 年的 11%,到 2024 年 7 月 1 日,超级担保缴款率将提高到 11.5%。

合规和报告更新

了解养老金义务非常重要。澳大利亚税务局(ATO)提供了有用的指导材料,帮助雇主了解其义务。

卡片缩略图 - 超级

详细信息,请下载我们的 PDF 文档。

卡片缩略图 - 超级
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  • 文件大小 1MB
  • 文件数量 1
  • 创建日期 十月15,2024
  • 最后更新 2025年12月11日

国家就业标准中的退休金权利

主要日期

自 2022 年 7 月 1 日起

  • 超级保证金比率从 10%提高到 10.5%。
  • 取消了每月 450 美元的资格门槛。
  • 员工不再需要每月挣 450 美元才有资格领取养老金。
  • 未满 18 周岁的员工仍需每周工作 30 小时以上才有资格享受这一福利。

自 2023 年 7 月 1 日起

  • 超级保证 率从 10.5% 提高到 11%。

自 2024 年 7 月 1 日起

  • 最低退休金金额将从 11% 提高到 11.5%。

自 2025 年 7 月 1 日起

  • 超级担保率将从 11.5% 提高到 12%。

不知道从哪里开始?

如果您在应对这些变化时遇到困难,您不必孤军奋战,请访问fairwork.gov.au获取更多信息。