किसी पुरस्कार या पंजीकृत समझौते में नौकरी की भूमिका का विवरण। यह आमतौर पर किसी कर्मचारी के कर्तव्यों, जिम्मेदारियों और योग्यताओं को रेखांकित करता है। वर्गीकरण स्तर न्यूनतम वेतन दरों को प्रभावित करते हैं। नौकरी की भूमिका के कर्तव्यों के साथ-साथ, किसी कर्मचारी का वर्गीकरण उनकी योग्यता और अनुभव के स्तर पर निर्भर हो सकता है। उदाहरण के लिए, किसी कर्मचारी को अगले स्तर पर आगे बढ़ने से पहले डिप्लोमा या प्रमाणपत्र रखने या एक निश्चित मात्रा में अनुभव रखने की आवश्यकता हो सकती है।